-----赣籍青年蔡祖柏绩溪创业纪实

    2007年春，在绩溪经济工作会议上，一家民营企业荣获“全县十强企业”的消息格外引入注目，当县领导将奖牌奖章，以及5000元奖金颁给获奖者时，全场响起了一浪高过一浪的热烈掌声。这位获奖者就是来绩溪投资的赣籍青年蔡祖柏，他创办的绩溪钨业有限公司连年取得跨越式的发展。到2006年，公司实现销售精矿210吨；产值3014万元；向国家交纳税金249万元。他勇于开拓，积极奉献的创业精神为他的人生谱写了一曲不屈赞歌，他也因此被当选为宣城市第二届政协委员。

 一

    5年前，蔡祖柏怀着对矿产采掘事业的不懈追求，从贫困的江西赣州农村来到安徽绩溪瀛洲乡，对座落在巧川村的丰富钨矿资源产生了浓厚的兴趣。当时，因体制和管理经营上的种种弊端，原乡镇企业---绩溪钨矿厂经济效益每况愈下，因污染、安全产生的纠纷接连不断。此时，赣籍青年蔡祖柏的到来，以及他买断经营权，科学合理规范开采的运作思路，赢得了当地党委政府的赞赏和支持。经过一番艰苦卓绝的努力，2002年8月，投资3000多万元的“绩溪钨业有限公司”终于在巧川村挂牌成立。从此，在绩溪寻找“会发光”的钨金属矿生涯中，“淘金人”蔡祖柏用真诚和炽热开启了一扇又一扇成功的大门。
    一位外乡人到村落户办企业淘金，在用地、用人、用水等一系列问题上，因语言、观念等差异产生的隔阂阻力，是可想而知的。蔡祖柏和他带领的团队曾因此多次被当地不解群众围困。蔡祖柏知道，当地群众怕破坏性开采资源而影响农业生产条件，怕无序开采影响居民生存环境；怕入厂职工生命财产安全和劳动保障不落实。为此，蔡祖柏始终坚持和风细雨做工作，尽量用企业自身力量协调解决，同时，公开承诺用实际行动消除当地群众的“三怕”心理。
    精诚所致，金石为开。如今，在巧川村，一个新型的村企和谐关系已经形成。当地山村有100多名农民就地解决了劳动力转移，不仅按规定办理了养老保险和安全劳动保障手续，而且每年可为他们带来20多万元的经济收入；巧川村及矿藏附近的际下、石门和百鸟4村，70岁以上的老人，每年都能享受到企业提供的慰问金。此外，企业还每年为村关协会提供3000元以上的活动资金……从2002年企业创办以来，绩溪钨业公司共为公益事业和村新农村建设提供了100多万元的资助。

二

    作为稀有金属的钨，广泛用于航天器材和高科技领域，具有十分重要的战略意义，然而，其采掘处理过程中体现出来的污染问题也不容忽视。2006年，钨业公司矿选厂全年处理矿石量15万吨，日处理量达到600吨。随着采掘规模的扩大，排污问题成为企业生存和发展的重要课题。为此，蔡祖柏在治污动员大会上慷慨陈辞：“绩溪为我们投资创业者创造了这样好的发展环境，我们绝不能牺牲环境的代价来换取眼前的经济利益！”在县环保局的指导下，企业当即投入300万元修建了尾矿库，并投入100万元建设新的废水治理设施，使选矿废水达标排放。素有“钨矿治污难，难于上青天”之称的巧川村，终于迎来了社会效益、经济效益同步发展的新局面。连提此提案的市人大代表、县政协委员胡锦霞也为钨业公司治污盛举赞叹不已：“钨矿排污一直是当地老百姓的心头之患，10多年了，终于划上了圆满的句号！”
    安全是矿产开采业的头等大事，蔡祖柏在创办企业之初就严把安全开采关，先后制定和实施了《钨矿安全作业制度》、《井下作业挂牌制度》、《24小时安全巡查制度》等一系列确保安全开采的规章制度，并严格执行。某矿工因在上夜班期间打盹，让机器空转一个多小时，虽未酿成重大事故，但蔡祖柏严厉追究了当事人的责任，向矿工推行和强化“采矿作业无小事，安全第一重泰山”的使命意识。一手抓安全管理，一手抓岗位培训。不断降低事故发生率和轻重伤事故率。

三

    屈指算来，赣籍青年蔡祖柏在绩溪这片热土上度过了5个创业年头，创业的艰辛，成功的喜悦，和当地群众建立起来的那份深厚情感都让他感慨万千！他说，他已经是半个绩溪人了，前几年，他把自己的妻儿从江西举家迁入绩溪定居，是绩溪源远流长的徽文化，让他这位“赣商”转变成全新的现代徽商。他响应积极党和政府号召，打造现代企业文化，促进企业建立了工会组织和非公有制党支部。同时发扬回报社会，热心公益的徽商传统。村民建桥修路，他慷慨解囊数千元；村里兴修水利，他捐款一次又一次；前不久，华阳中心小学4年级学生张文婷不幸身患白血病的消息传来，他又捐上1000元……
    金属钨，因加热而发光，人生的价值，在积极开拓进取中而高大。蔡祖柏，这位有志青年正以无畏的进取创业精神实现着他的人生价值和远大理想！